时间:2020-10-16 点击:735次
社会大背景分析
在信息科技的浪潮下,社会公共服务、交通、医疗等领域借助数字化技术实现跨越式发展,便捷了人们的生活。
智能技术融入基础设施的核心目标是让用户大幅缩减办事时间,增加办事效率。当外在的硬件环境高速发展的同时,也对公司及组织内部的软件环境提出了更高的挑战。
正因如此,深圳市禾麦大数据技术有限公司依托禾麦科技应运而生。
我们能提供什么
禾麦科技在物联网应用、智能化平台领域拥有近二十年的技术沉淀,服务了全国各地各级的政府机构,以及三千多家来自不同行业的海内外企业。禾麦在不遗余力地发展企业内部人才队伍的同时,也在思考如何将我们优秀的心理驱动思想结合IT信息化管理平台运营。
在这样大环境下建立的深圳市禾麦大数据技术有限公司,致力于通过搭建人力资源管理与数据分析系统、人才工程管理系统、以及应用在手机端的职业宝典Holy Life App,为各行业提供优秀的解决方案。深化人员心理塑造,让企业文化与系统更懂人。
具体可实现:
1、智能数据分析。了解组织内部人才管理现状、市场竞争力,预测风险与挑战,帮助组织制定更科学的管理方案。(14s)
2、智能人才管理。帮助组织寻找、培训、保留优秀的员工,建设满足组织需要的一体化人才管理与发展平台。(13s)
3、智能人员服务。推动组织人力资源管理的流程化与自动化,提升员工工作体验,打通信息孤岛,实现无边界人才共享。(13s)
总结
软件环境建设的核心是人——自律的人。
我们将竭力帮您重构员工的自我认知,让员工在浮躁的社会环境中得到智慧成长的空间。在契合组织文化的基础上,最大程度地发挥每一个人的效能。
禾麦大数据将把优秀的自律人才培训方案结合智能IT信息化管理平台,为您,助力菁英人才发展活力,成就非凡品牌腾飞之路!
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